滕州市《基于稻盛哲學的年度目標體系構(gòu)建》大講堂圓滿結(jié)束

時間：2019-11-02

作者：山東求是達明企業(yè)管理咨詢有限公司

詞條
詞條說明
用績效管理留住人才
? ? ? ?每年春節(jié)過后，是HR們尤其是招聘經(jīng)理異常繁忙的時間，因為，在人才招聘市場一直都有“金三銀四”的說法，也就是現(xiàn)在的三月份和即將到來的四月份，是求職者跳槽的的高峰期，也是企業(yè)招聘需求較旺盛的時候。“金三銀四”這一現(xiàn)象的背后，是崗位的空缺是人才的流動。? ? ? ?從企業(yè)的角度，正常的人員流動是非常必要的，但
濟南市工信局企業(yè)家培訓-《企業(yè)團隊建設(shè)與激勵機制》專題培訓班圓滿落幕
9月16日，正值金秋時節(jié)，濟南市工信局企業(yè)家培訓-《企業(yè)團隊建設(shè)與激勵機制》*三期專題培訓班在歷城金融大廈拉開帷幕，來自全市近50余家企業(yè)的負責人齊聚一堂、相互碰撞，在五位*老師的啟發(fā)和指導下，共同探討企業(yè)經(jīng)營管理提升之道。經(jīng)過五天時間的溝通和交流，培訓班終于在9月20日圓滿結(jié)束。本次培訓由濟南市工業(yè)和信息化局主辦，山東求是達明管理咨詢有限公司承辦。在濟南市中小企業(yè)服務中心**的支持下，相關(guān)
詳解成功方程式的陰與陽
成功方程式：人生·事業(yè)結(jié)果=思維方式×熱情×能力成功方程式是稻盛哲學思想的高度凝練，是稻盛哲學的**，通過《人生與事業(yè)方程式的陰與陽》課程的學習，幫助受訓學員了解成功方程式的內(nèi)容，明確思維方式對人生、工作結(jié)果的重要性、激發(fā)受訓學員的工作熱情、掌握京瓷經(jīng)營管理的邏輯，提高心性，拓展經(jīng)營。 4月份公益講堂《當“數(shù)字經(jīng)營”遇上“阿米巴”》獲得學員熱烈反響，為較好的影響和帶動濟南及其周邊地區(qū)的企業(yè)家及管
《基于稻盛哲學的年度目標體系構(gòu)建》邀請函
一、【活動背景】如果您有以下問題，一定不要**!!!1.對公司和部門的目標總是達不成而感到痛心？2.對員工的目標感不夠和執(zhí)行不到位而感到苦惱？3.為如何與團隊就明年的績效激勵方案等達成共識而困擾？秉承用規(guī)律**成長的咨詢理念，12月19日（周六），應中小企業(yè)公共服務中心的邀請，山東省管理咨詢協(xié)會副會長單位——山東求是達明企業(yè)管理咨詢有限公司，專門組織《基于稻盛哲學的年度目標體系構(gòu)建》公益講堂，幫